informations générales
Saint-Priest
Groupe MAURIN, spécialiste de la distribution industrielle depuis plus d'un siècle, 660 salariés, plus de 270M € de CA, intervenant majeur auprès des grandes industries (équipementiers automobile, fabricants, ferroviaire, métallurgie.) recherche pour sa division « Fixation » un :
Approvisionneur H/F
Rattaché au Directeur des achats et au sein d'une équipe de 6 personnes, vous prenez en charge, en toute autonomie, un portefeuille de gammes de produits industriels stratégiques ou de nouvelles gammes.
- Vous avez pour but, en respectant les objectifs fixés, de maintenir la meilleure disponibilité, le meilleur coût d'acquisition des gammes que vous défendez.
- Vous rationalisez les stocks en suivant l'évolution des rotations et mettant en œuvre les actions d'optimisation, avec réduction des inactifs..
- Vous suivez votre portefeuille de commandes et relancez les fournisseurs et vous gérez les litiges fournisseurs.
Afin de mener à bien vos missions, vous êtes en contact permanent avec l'ensemble des interlocuteurs internes (direction, logistique, qualité, commerce) et externes.
De formation Bac +2/3 Approvisionnement- Logistique Comptable, Administrative, Gestion ou Contrôle de Gestion, vous possédez une expérience de 3 ans, acquise de préférence dans un milieu industriel, distribution industrielle, de grande distribution.
Bonne maîtrise d'Excel impérative (recherches V, tableaux croisés dynamiques) et de l'Anglais.
Naturellement rigoureux, doté d'un fort esprit de synthèse et d'analyse, méthodique, bonne connaissance des méthodes d'approvisionnement sont les atouts pour réussir dans votre mission.
Vous êtes familiarisé avec le contact client/fournisseur.
Avantages :
Rémunération fixe selon profil
13éme mois
Intéressement et Participation aux bénéfices
TR
Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur)
3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année
Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs.
Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste.
Processus de recrutement court :
- Julie, Mathilde ou Maëlys du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
- Vous rencontrez sur site le Responsable des Approvisionneurs.
- Puis vous effectuerez un second entretien avec Monsieur MONTCHAL Directeur de la société.
- Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireApprovisionneur H/F
Rattaché au Directeur des achats et au sein d'une équipe de 6 personnes, vous prenez en charge, en toute autonomie, un portefeuille de gammes de produits industriels stratégiques ou de nouvelles gammes.
- Vous avez pour but, en respectant les objectifs fixés, de maintenir la meilleure disponibilité, le meilleur coût d'acquisition des gammes que vous défendez.
- Vous rationalisez les stocks en suivant l'évolution des rotations et mettant en œuvre les actions d'optimisation, avec réduction des inactifs..
- Vous suivez votre portefeuille de commandes et relancez les fournisseurs et vous gérez les litiges fournisseurs.
Afin de mener à bien vos missions, vous êtes en contact permanent avec l'ensemble des interlocuteurs internes (direction, logistique, qualité, commerce) et externes.
De formation Bac +2/3 Approvisionnement- Logistique Comptable, Administrative, Gestion ou Contrôle de Gestion, vous possédez une expérience de 3 ans, acquise de préférence dans un milieu industriel, distribution industrielle, de grande distribution.
Bonne maîtrise d'Excel impérative (recherches V, tableaux croisés dynamiques) et de l'Anglais.
Naturellement rigoureux, doté d'un fort esprit de synthèse et d'analyse, méthodique, bonne connaissance des méthodes d'approvisionnement sont les atouts pour réussir dans votre mission.
Vous êtes familiarisé avec le contact client/fournisseur.
Avantages :
Rémunération fixe selon profil
13éme mois
Intéressement et Participation aux bénéfices
TR
Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur)
3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année
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Processus de recrutement court :
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- Vous rencontrez sur site le Responsable des Approvisionneurs.
- Puis vous effectuerez un second entretien avec Monsieur MONTCHAL Directeur de la société.
- Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe
