Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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  • Lambersart

La Garderie CAL cherche à agrandir son équipe avec 2 animateurs / animatrices en CDI
Prise de poste: 02/09/2024
Un Job Dating est organisé le jeudi 11/07 à 9h à la garderie

Horaires de travail Hors vacances scolaire.:
> mardi : 14h30/16h réunion d'équipe
> mercredi : journée/10h accueil des enfants, horaires variables

Mission 1: Définition, planification, organisation de projets d'activités socio-éducatives
- Participe et représente la structure
- Participe aux réunions d'organisation de la structure
- Définit le projet d'animation adapté à la tranche d'âge et en cohérence avec le Projet éducatif et le Projet pédagogique
- Assure une continuité pédagogique
- Définit les besoins en termes d'accueil
- Organise un accueil adapté au public enfant
- Accueil son groupe d'enfants
- Vérifier régulièrement le nombre d'enfants encadrés avec une attention plus rigoureuse lors de chaque déplacement.
- Vérifie l'application des règles de sécurité
- Participe à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités
- Sensibilise les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective
- Assure la présence constante d'un adulte auprès des enfants
- Effectue une vigilance sanitaire (comportements, soins) et dispenser si nécessaire des soins légers aux enfants.
- Participe à la communication et l'information aux parents et aux enfants
- Réserve une place active aux parents en valorisant leurs compétences comme le premier éducateur
- Participe aux relations avec les familles

Mission 2 : Animation des groupes d'enfants
- Anime, construit et maintient la dynamique du groupe d'enfants
- Met en forme et facilite les projets
- Anime la séance d'animation
- Permet à l'enfant d'accéder à une certaine autonomie, d'être acteur de ses projets
- Permet une expression et une détente personnelle de l'enfant
- Prend en compte les différences des enfants
- Repère les enfants en difficulté et signale la situation au directeur du centre de loisirs

SAVOIR (connaissances):
- Connaissance approfondie de la psychologie de l'enfant
- Connaissance des métiers de l'enfance et de son environnement
- Maîtrise de la réglementation en matière d'accueil collectif de mineurs
- Connaissance en communication et gestion des conflits
- Sensibilité aux questions liées à la parentalité, aux problèmes familiaux
- Méthodologie de projet

SAVOIR FAIRE (aptitudes):
- Capacité à l'élaborer, conduire et évaluer le projet d'animations
- Capacité à animer un groupe d'enfants
- Savoir repérer, gérer et arbitrer les conflits
- Aptitude à la concertation
- Capacité à repérer et à accompagner des comportements difficiles d'enfants
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'écoute
- Capacité relationnelle

SAVOIR ÊTRE (attitudes):
- Disponible
- Ponctuel
- Rigoureux
- Organisé
- Discret
- Créatif
- Sens du service public
- Sens de l'empathie

Pré-requis indispensables :
- BAFA exigé
- Connaissance de l'enfant et de son environnement
- Expérience en travail d'équipe
- Connaissance de la réglementation







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