Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Le site de Montmorillon comprend deux EHPAD de 90 et 32 lits et un secteur d'USLD de 32 lits.
Les 122 lits d'EHPAD incluent deux unités Alzheimer de 10 places chacune.
L'animateur intervient sur les différentes unités d'EHPAD et d'USLD en collaboration avec les référents animation sur les sites.
- Marronniers (Orangers, Lavandes, Glycines, Mimosas)
- Magnolias (Acacias, Tilleuls, Jonquilles)
Un PASA de 12 places est également présent sur le site, dans lequel l'animateur intervient également régulièrement.

1. Missions générales

En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (animatrices, cadres, infirmières, APA, AS, ASH, services techniques, secrétaires, ergothérapeute, psychologue, référent logistique) :
- Préserver la qualité de vie et favoriser le lien social des résidents
- Proposer et adapter des actions d'animation en fonction des envies, capacités et besoins des
résidents
- Mettre en place des activités et des sorties extérieures permettant aux résidents de garder un lien avec la vie citoyenne et sociale
- Mettre en place et coordonner des actions d'animation en lien avec le projet de vie personnalisé des résidents
- Elaborer des rapports d'activités et d'évaluation des activités réalisées
- Proposer l'affectation du budget dédié à l'animation et assurer le suivi
- Elaborer un projet d'animation annuel
- Animer les réunions relatives à l'animation (commission animation, réunions animation avec les résidents/familles et avec les professionnels référents animation)
- Développer le réseau de partenaires et collaborateurs extérieurs au site (mairie, écoles,)
- Participer à des réunions (groupes de travail du projet médico-social, CVS, réunions relatives à l'animation.)
- Favoriser l'expression des droits des résidents
- Favoriser l'intégration des nouveaux résidents


2. Nature du contrat et des conditions de recrutement
CDD de 2 mois renouvelable en fonction des besoins et des évaluations

1. Diplôme et formation requis
Être titulaire du diplôme BPJEPS, d'un bac d'animateur en gérontologie ou justifier d'une expérience en animation auprès des personnes âgées.

2. Compétences et connaissances nécessaires
- Maitrise des différentes techniques d'animation et d'intervention auprès de publics de personnes âgées
- Connaissance de la personne âgée, communicante ou non, orientée ou non
- Prévention des comportements à risques et respect des procédures (sécurité, hygiène, confidentialité)
- Connaissance des outils informatiques (outils bureautiques, HM, Familéo.)

3. Qualités requises
- Rigueur
- Disponibilité
- Capacités relationnelles (bienveillance, sens de l'écoute, discrétion, respect)
- Discrétion et respect du secret professionnel
- Sens de l'organisation
- Savoir prendre des initiatives dans la limite de son champ de compétences, créer et innover
- Sens du travail en équipe
- Capacité d'adaptation
- Sens de la communication
- Capacité à rendre compte
- Capacité à négocier

Spécificité du poste : Implique la mobilisation et le transfert de résidents ainsi que l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (alimentation et élimination)
Horaires de travail : 9h15-17h30
Rattachement hiérarchique : Cadre de santé EHPAD référent Animation
Rattachement fonctionnel :
- Cadre supérieure de santé du Pôle Montmorillon
- Cadres de santé des services EHPAD/USLD
- Directeur de site

La date limite de dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site web du CHU est le 14 juillet 2024.