informations générales
L'établissement « Le Paginet », situé à Lunac est un établissement de la Fonction Publique Territoriale, habilité à accueillir 54 personnes âgées dépendantes, et reconnu en tant que tel depuis 2006. Il est doté également d'une unité protégée Alzheimer (11 places).
Implanté sur un terrain d'un hectare de verdure, il permet d'accueillir les résidents dans un cadre de vie naturel avec une ambiance chaleureuse et familiale.
Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'AIDE SOIGNANT H/F vous aurez pour principales missions de :
- Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) ;
- Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDE et l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge ;
- Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible ;
- Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux.
Profil de poste :
Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, ou d'une expérience en tant qu'ASH en renfort, vous aimez le contact humain avec les personnes âgées et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir.
Avantages :
Restauration sur place ;
Participation employeur à la MNT (contrat prévoyance) ;
SEGUR de la santé ;
Prime Grand Age ;
Prime Chaussure ;
RIFSEEP ( Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l'Expertise et de l'Engagement Professionnel).CNAS (Comité National d'Action Sociale) ;
Psychologue pour les professionnels et résidents ;
Horaires de travail en 11 heures - un week-end travaillé sur deux.
Poste à pourvoir dès que possible.
Ce poste peut être pourvu à temps partiel ou à temps complet (50%, 80% ou 100%).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireImplanté sur un terrain d'un hectare de verdure, il permet d'accueillir les résidents dans un cadre de vie naturel avec une ambiance chaleureuse et familiale.
Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'AIDE SOIGNANT H/F vous aurez pour principales missions de :
- Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher) ;
- Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDE et l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge ;
- Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible ;
- Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux.
Profil de poste :
Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, ou d'une expérience en tant qu'ASH en renfort, vous aimez le contact humain avec les personnes âgées et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir.
Avantages :
Restauration sur place ;
Participation employeur à la MNT (contrat prévoyance) ;
SEGUR de la santé ;
Prime Grand Age ;
Prime Chaussure ;
RIFSEEP ( Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l'Expertise et de l'Engagement Professionnel).CNAS (Comité National d'Action Sociale) ;
Psychologue pour les professionnels et résidents ;
Horaires de travail en 11 heures - un week-end travaillé sur deux.
Poste à pourvoir dès que possible.
Ce poste peut être pourvu à temps partiel ou à temps complet (50%, 80% ou 100%).
