informations générales
Saint-Girons
L'APAJH de l'Ariège recrute pour le FAM de Saint-Girons un(e) Aide-soignant(e) en CDD à temps plein jusqu'au 26/02/2025.
L'AS assure les soins d'hygiène et de confort du résident et l'accompagnent dans les autres moments de la vie.
L'AS, au sein de l'équipe, contribue à la prise en charge et à l'accompagnement du résident dans les limites des référentiels de formation AS. Il participe, dans le cadre du rôle propre de l'Infirmier (IDE), en collaborant avec lui et sous sa responsabilité, à des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie du résident et à compenser un manque ou une diminution de son autonomie.
Les AS travaillent en collaboration étroite avec les AMP, les IDE, les ASI ainsi que tous les autres personnels du FAM : médecin, psychologue, kinésithérapeute, ergothérapeute, responsable d'animation, responsable d'hébergement, secrétaire. Ils travaillent aussi en lien avec les familles des résidents.
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e) exigé
Expérience auprès d'adultes en situation de handicap moteur souhaitée.
Avantages: mutuelle, prime SEGUR, majoration de salaire possible selon reprise d'ancienneté (sur justificatifs présentants les mêmes fonctions), indemnités de précarité et de congés payés
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L'AS, au sein de l'équipe, contribue à la prise en charge et à l'accompagnement du résident dans les limites des référentiels de formation AS. Il participe, dans le cadre du rôle propre de l'Infirmier (IDE), en collaborant avec lui et sous sa responsabilité, à des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie du résident et à compenser un manque ou une diminution de son autonomie.
Les AS travaillent en collaboration étroite avec les AMP, les IDE, les ASI ainsi que tous les autres personnels du FAM : médecin, psychologue, kinésithérapeute, ergothérapeute, responsable d'animation, responsable d'hébergement, secrétaire. Ils travaillent aussi en lien avec les familles des résidents.
Diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e) exigé
Expérience auprès d'adultes en situation de handicap moteur souhaitée.
Avantages: mutuelle, prime SEGUR, majoration de salaire possible selon reprise d'ancienneté (sur justificatifs présentants les mêmes fonctions), indemnités de précarité et de congés payés
