informations générales
Sous la responsabilité de la coordinatrice, l'agent de soins assure les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être des résidents et participe au bon fonctionnement du service
Ses missions principales sont :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne : toilettes, changes, transferts..
- Assurer la distribution des médicaments préparés
- Participer à l'entretien des locaux et la réfection des lits
- Réaliser l'entretien du matériel et gérer les stocks de matériels
- Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
- Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement des personnes et de leur entourage
- Aider à la préparation et prise des repas des résidents
- Apporter un soutien psychologique aux résidents et à l'entourage
- Participer aux animations à destination des résidents
Missions transverses:
- Effectuer son action en cohérence avec l'ensemble des autres acteurs du service ou de l'entité,
- Contribue au bon fonctionnement et à la cohérence de l'équipe en dispensant les informations aux seules
personnes concernées, dans le respect de la confidentialité
- Rend compte selon les procédures mises en place à son supérieur hiérarchique
- Participer aux réunions de services et groupes de travail
- Collaborer à l'élaboration des projets de vie personnalisés
Compétences techniques :
- Prise en charge quotidienne des résidents
- Suivre, en collaboration avec le personnel diplômé, l'état général du résident
- Veille a l'état de santé du résident
- Administrer les traitements dans le respect du protocole en vigueur
- Préparation et distribution des repas et goûters
- Assurer le bon fonctionnement et entretenir le matériel et les équipements de cuisine
- Assurer l'entretien et la désinfection des différentes pièces et surfaces de l'établissement
- Réceptionner et contrôler la livraison du matériel et des produits d'entretien
- Assurer le suivi des stocks
- Assurer la gestion du linge
- Respecter et appliquer les protocoles en vigueur au sein de la structure
- Veiller à l'application du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement
- Assurer l'accueil des stagiaires
Les tâches ne sont pas exhaustives, et peuvent être complétées à tout moment pour les besoins du service.
Nombre d'heures par semaine : 20h
Salaire selon convention collective