informations générales
Gap
Notre Etablissement d'Accueil Médicalisé de la Résidence Albert BOREL recherche le profil suivant : Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social (H/F) en poste de jour
*CDD 1 ETP du 10/06 au 14/09/2025*
Au sein de ce service accueillant des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés, vous contribuerez à préserver et restaurer le bien-être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort.
Vos missions essentielles seront les suivantes :
Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée, Dispense de soins, Développement et stimulation de l'autonomie, Entretien de l'environnement immédiat de la personne,
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Les avantages APF :
Horaires de travail en alternance du matin ou du soir avec une amplitude journalière de 7h, selon un cycle de 6 semaines 1WE complet non travaillé toutes les 4 semaines, jours fériés récupérés et congés trimestriels dès l'embauche Plan de formation annuel Cadre de travail dans le respect de l'autodétermination des personnes accompagnées Réflexions éthiques Participation à des temps d'analyse de la pratique CSE,
chèques cadeaux/vacances/culture
Rémunération :
Salaire brut de base CCN 51 et dispositions conventionnelles à 2 145.75 € pour 1 ETP, primes décentralisée à3 % et Ségur/Laforcade intégrées. Salaire pouvant aller jusqu'à 2 393.69 € bruts en incluant les variables de paie telles les primes fonctionnelle, internat, indemnités Dimanche, selon planning (+ reprise d'ancienneté en fonction de l'expérience professionnelle).
En fonction des disponibilités, possibilité de compléter son temps de travail avec des heures complémentaires
Expérience /Qualification : Expérience d'1 an souhaitée - Débutant accepté /DE AS ou DE AES
Candidatures : Lettre de motivation + CV
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire*CDD 1 ETP du 10/06 au 14/09/2025*
Au sein de ce service accueillant des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés, vous contribuerez à préserver et restaurer le bien-être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort.
Vos missions essentielles seront les suivantes :
Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée, Dispense de soins, Développement et stimulation de l'autonomie, Entretien de l'environnement immédiat de la personne,
Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Les avantages APF :
Horaires de travail en alternance du matin ou du soir avec une amplitude journalière de 7h, selon un cycle de 6 semaines 1WE complet non travaillé toutes les 4 semaines, jours fériés récupérés et congés trimestriels dès l'embauche Plan de formation annuel Cadre de travail dans le respect de l'autodétermination des personnes accompagnées Réflexions éthiques Participation à des temps d'analyse de la pratique CSE,
chèques cadeaux/vacances/culture
Rémunération :
Salaire brut de base CCN 51 et dispositions conventionnelles à 2 145.75 € pour 1 ETP, primes décentralisée à3 % et Ségur/Laforcade intégrées. Salaire pouvant aller jusqu'à 2 393.69 € bruts en incluant les variables de paie telles les primes fonctionnelle, internat, indemnités Dimanche, selon planning (+ reprise d'ancienneté en fonction de l'expérience professionnelle).
En fonction des disponibilités, possibilité de compléter son temps de travail avec des heures complémentaires
Expérience /Qualification : Expérience d'1 an souhaitée - Débutant accepté /DE AS ou DE AES
Candidatures : Lettre de motivation + CV
