informations générales
Coutances
Sous la responsabilité directe de l'infirmière coordinatrice, vous participez à l'accompagnement des résidents de l'EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour les Personnes Agées Dépendantes) Constantia. L'EHPAD dispose de 45 places permanentes, dont 7 pour des personnes handicapées vieillissantes, ainsi que d'une place d'hébergement temporaire.
L'aide-soignant-e :
- Accompagne les résidents en fonction de leurs besoins dans tous les actes quotidiens (toilettes, repas, coucher, etc.),
- Assure le suivi et la mise à jour du plan de soins en lien avec l'infirmière, l'infirmière coordinatrice, le médecin coordonnateur et/ou la psychologue,
- Effectue les soins nécessaires, notamment sous la responsabilité de l'infirmière,
- Réalise des temps d'animation individuels et collectifs,
- Contribue au bien-être des résidents à travers des bains thérapeutiques, massages, marche, jeux ou tout temps individuel ou collectif répondant à leurs besoins,
- Accompagne les résidents dans les actes du quotidien (achats de vêtements, de produits d'hygiène, rangement, aménagement de leur chambre, etc.) en lien avec leurs proches, leurs familles et éventuellement leurs mandataires judiciaires,
- Rédige des transmissions afin d'assurer la continuité du plan de soins,
- Contribue au fonctionnement de l'EHPAD à travers la participation à des réunions (projet établissement, organisation, temps de référents, évaluation de la dépendance, élaboration de protocoles, etc.),
- Est garant-e du secret médical,
- Encadre des stagiaires et accompagne la formation des remplaçants.
DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Diplôme d'aide-soignant-e
CONDITIONS DU POSTE
- Roulement en 12 heures par jour
- Travail un week-end sur 3
- Contribuer à la continuité de service
AVANTAGES
Rémunération statuaire + Régime indemnitaire + participation mutuelle labellisée + CNAS
COMPETENCES
Savoirs
- Connaissance des pathologies des personnes âgées
- Connaissance des protocoles liés à sa fonction
- Connaissance des règles d'hygiène et normes en vigueur
- Connaissance des risques liés à la profession
- Connaissance des techniques de manutention
Savoir-faire
- Repérer les besoins des résidents,
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, de confort,
- Savoir travailler en équipe,
- Assurer les temps d'animation individuels ou collectifs
-Savoir utiliser le logiciel de soin et faire des transmissions
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'aide-soignant-e :
- Accompagne les résidents en fonction de leurs besoins dans tous les actes quotidiens (toilettes, repas, coucher, etc.),
- Assure le suivi et la mise à jour du plan de soins en lien avec l'infirmière, l'infirmière coordinatrice, le médecin coordonnateur et/ou la psychologue,
- Effectue les soins nécessaires, notamment sous la responsabilité de l'infirmière,
- Réalise des temps d'animation individuels et collectifs,
- Contribue au bien-être des résidents à travers des bains thérapeutiques, massages, marche, jeux ou tout temps individuel ou collectif répondant à leurs besoins,
- Accompagne les résidents dans les actes du quotidien (achats de vêtements, de produits d'hygiène, rangement, aménagement de leur chambre, etc.) en lien avec leurs proches, leurs familles et éventuellement leurs mandataires judiciaires,
- Rédige des transmissions afin d'assurer la continuité du plan de soins,
- Contribue au fonctionnement de l'EHPAD à travers la participation à des réunions (projet établissement, organisation, temps de référents, évaluation de la dépendance, élaboration de protocoles, etc.),
- Est garant-e du secret médical,
- Encadre des stagiaires et accompagne la formation des remplaçants.
DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Diplôme d'aide-soignant-e
CONDITIONS DU POSTE
- Roulement en 12 heures par jour
- Travail un week-end sur 3
- Contribuer à la continuité de service
AVANTAGES
Rémunération statuaire + Régime indemnitaire + participation mutuelle labellisée + CNAS
COMPETENCES
Savoirs
- Connaissance des pathologies des personnes âgées
- Connaissance des protocoles liés à sa fonction
- Connaissance des règles d'hygiène et normes en vigueur
- Connaissance des risques liés à la profession
- Connaissance des techniques de manutention
Savoir-faire
- Repérer les besoins des résidents,
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, de confort,
- Savoir travailler en équipe,
- Assurer les temps d'animation individuels ou collectifs
-Savoir utiliser le logiciel de soin et faire des transmissions
