informations générales
Nous recherchons un/une Aide-Soignant Diplômé/e d'Etat en temps plein dans le cadre d'un CDI à compter du 01.01.2025.
La résidence « Le Bois Doucet » a une capacité de 64 lits. Travail en 10h.
MISSIONS :
Sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous aurez en charge les missions suivantes :
- La mise en œuvre des soins et l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne.
- Le suivi des projets personnalisés des résidents
- La participation à la gestion des relations résidents/familles et du réseau externe.
- L'entretien et la gestion des produits et matériels.
- La participation à l'organisation de l'activité des agents de soins et des étudiants-stagiaires.
- L'application des protocoles et des procédures en matière de prévention des risques sanitaires et professionnels.
- La participation aux projets internes de l'établissement
PROFIL :
Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé. Expérience souhaitable dans une structure sanitaire et sociale, gérontologique et médico-sociale. Qualités relationnelles et sens de l'organisation.
Jeune diplômé accepté si réelles motivations à travailler en EHPAD.
APTITUDES
- Rigueur
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Empathie, qualité d'écoute
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Discrétion
CONDITIONS SALARIALES : Salaire Brut : 2275,46 € (prime Ségur 1 et 2 incluses, prime grand âge, les primes dimanches (2 dimanches = 141.06 € BRUT), primes jours fériés). Les jours fériés travaillés sont payés et récupérés. A ce salaire se rajoute la prime décentralisée : 5% du salaire brut versée en juin et en décembre. Reprise d'ancienneté à 100% à la date du diplôme.
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MISSIONS :
Sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous aurez en charge les missions suivantes :
- La mise en œuvre des soins et l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne.
- Le suivi des projets personnalisés des résidents
- La participation à la gestion des relations résidents/familles et du réseau externe.
- L'entretien et la gestion des produits et matériels.
- La participation à l'organisation de l'activité des agents de soins et des étudiants-stagiaires.
- L'application des protocoles et des procédures en matière de prévention des risques sanitaires et professionnels.
- La participation aux projets internes de l'établissement
PROFIL :
Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé. Expérience souhaitable dans une structure sanitaire et sociale, gérontologique et médico-sociale. Qualités relationnelles et sens de l'organisation.
Jeune diplômé accepté si réelles motivations à travailler en EHPAD.
APTITUDES
- Rigueur
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation
- Empathie, qualité d'écoute
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Discrétion
CONDITIONS SALARIALES : Salaire Brut : 2275,46 € (prime Ségur 1 et 2 incluses, prime grand âge, les primes dimanches (2 dimanches = 141.06 € BRUT), primes jours fériés). Les jours fériés travaillés sont payés et récupérés. A ce salaire se rajoute la prime décentralisée : 5% du salaire brut versée en juin et en décembre. Reprise d'ancienneté à 100% à la date du diplôme.
