informations générales
La Sauvegarde de la Haute-Saône recrute pour le DIME : aide-soignant (H/F)
En CDI à TEMPS PLEIN à VESOUL à pourvoir dès que possible
Vous serez rattaché(e) au service polyhandicap, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
VOS MISSIONS :
Sous l'autorité du chef de service, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Assurer la surveillance d'enfants en situation de handicap ;
- Mesurer les paramètres vitaux de l'enfant, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux, repérer les modifications d'état du jeune ;
- Assurer les transmissions auprès des infirmiers ainsi que de l'équipe éducative et faire un relai verbal et écrit ;
- Réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ;
- Assurer les soins courants et particuliers, prescrits par les médecins et les infirmiers ;
- Participer et collaborer au travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Répondre aux besoins et aux demandes physiques des enfants accueillis, y compris dans les situations d'urgence.
VOS AVANTAGES :
- Salaire selon la grille CCN66 (pouvant varier selon l'expérience) ;
- 18 jours de congés trimestriels en plus des 25 jours de congés légaux, 7 jours RTT, récupération des jours fériés qui tombent le weekend ;
- Prévoyance ; Mutuelle (prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur) ;
- CSE et ses œuvres sociales ;
- Accompagnement pour la recherche d'un logement avec Action Logement.
Votre profil :
- Diplôme d'état d'aide-soignant exigé ;
- Expérience souhaitée dans le domaine du handicap ;
- Savoir-faire et savoir-être : autonome, réactif, capacités d'adaptation et d'initiative ;
- Permis B exigé.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn CDI à TEMPS PLEIN à VESOUL à pourvoir dès que possible
Vous serez rattaché(e) au service polyhandicap, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
VOS MISSIONS :
Sous l'autorité du chef de service, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
- Assurer la surveillance d'enfants en situation de handicap ;
- Mesurer les paramètres vitaux de l'enfant, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux, repérer les modifications d'état du jeune ;
- Assurer les transmissions auprès des infirmiers ainsi que de l'équipe éducative et faire un relai verbal et écrit ;
- Réaliser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention ;
- Assurer les soins courants et particuliers, prescrits par les médecins et les infirmiers ;
- Participer et collaborer au travail en équipe pluridisciplinaire ;
- Répondre aux besoins et aux demandes physiques des enfants accueillis, y compris dans les situations d'urgence.
VOS AVANTAGES :
- Salaire selon la grille CCN66 (pouvant varier selon l'expérience) ;
- 18 jours de congés trimestriels en plus des 25 jours de congés légaux, 7 jours RTT, récupération des jours fériés qui tombent le weekend ;
- Prévoyance ; Mutuelle (prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur) ;
- CSE et ses œuvres sociales ;
- Accompagnement pour la recherche d'un logement avec Action Logement.
Votre profil :
- Diplôme d'état d'aide-soignant exigé ;
- Expérience souhaitée dans le domaine du handicap ;
- Savoir-faire et savoir-être : autonome, réactif, capacités d'adaptation et d'initiative ;
- Permis B exigé.
