informations générales
'' URGENT '' Recherche Aide-Soignante de Nuit DIPLOME OBLIGATOIRE
2 postes à pourvoir.
Sous la responsabilité de la Cadre de santé
Missions ou activités :
-Contribuer à préserver ou restaurer l'autonomie de la personne
- Dispenser des soins de bien-être et de confort aux personnes âgées
- Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne
- Accueillir et prendre en charge des patients et leur famille
- Identifier l'état de santé du patient
- Réaliser des soins courants et assister l'infirmière
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort et des soins préventifs
- Assurer l'entretien courant des matériels et du mobilier
-Participation à l'élaboration des projets personnalisés
- (Participer à des remplacements de nuit)
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'état DEAS-AMP ou AES
- Expérience souhaitée en EHPAD
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Ecoute
- Capacité d'initiative, d'autonomie et de rigueur
- Aptitude relationnelles et sens du travail d'équipe
- Notions de gérontologie.
- Connaissance des premiers secours et des gestes d'urgence.
- Connaissance de l'outil informatique.
- Savoir apporter un soutien psychologique (réconfort, dialogue et écoute).
- Savoir évaluer les besoins et les ressources en vue du maintien de l'autonomie.
- Capacité de prise de distance.
- Capacité d'initiative.
- Disponibilité, écoute et sensibilité à la personne âgée.
- Discrétion, respect de la personne et de sa dignité
Divers :
- Participation au projet de vie de l'établissement.
- Encadrement des stagiaires au besoins
- Gestion des urgences en l'absence du personnel infirmier
- Participation aux projets institutionnels et aux groupes de travail mis en place dans la structure.
Temps de travail : temps complet -travail en 10h/jrs
35h00 par semaine annualisé, un week-end sur 2
Rémunération selon grille indiciaire
Avantages collectifs :
- Participation à une mutuelle et/ou prévoyance labellisée
- Adhésion au comité national d'action sociale (CNAS)
- Primes : RIFSEEP, CTI
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Sous la responsabilité de la Cadre de santé
Missions ou activités :
-Contribuer à préserver ou restaurer l'autonomie de la personne
- Dispenser des soins de bien-être et de confort aux personnes âgées
- Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne
- Accueillir et prendre en charge des patients et leur famille
- Identifier l'état de santé du patient
- Réaliser des soins courants et assister l'infirmière
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort et des soins préventifs
- Assurer l'entretien courant des matériels et du mobilier
-Participation à l'élaboration des projets personnalisés
- (Participer à des remplacements de nuit)
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'état DEAS-AMP ou AES
- Expérience souhaitée en EHPAD
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Ecoute
- Capacité d'initiative, d'autonomie et de rigueur
- Aptitude relationnelles et sens du travail d'équipe
- Notions de gérontologie.
- Connaissance des premiers secours et des gestes d'urgence.
- Connaissance de l'outil informatique.
- Savoir apporter un soutien psychologique (réconfort, dialogue et écoute).
- Savoir évaluer les besoins et les ressources en vue du maintien de l'autonomie.
- Capacité de prise de distance.
- Capacité d'initiative.
- Disponibilité, écoute et sensibilité à la personne âgée.
- Discrétion, respect de la personne et de sa dignité
Divers :
- Participation au projet de vie de l'établissement.
- Encadrement des stagiaires au besoins
- Gestion des urgences en l'absence du personnel infirmier
- Participation aux projets institutionnels et aux groupes de travail mis en place dans la structure.
Temps de travail : temps complet -travail en 10h/jrs
35h00 par semaine annualisé, un week-end sur 2
Rémunération selon grille indiciaire
Avantages collectifs :
- Participation à une mutuelle et/ou prévoyance labellisée
- Adhésion au comité national d'action sociale (CNAS)
- Primes : RIFSEEP, CTI
