informations générales
Cayenne
Nous recherchons activement un/une aide-comptable avec les compétences suivantes :
1.Compétences techniques et informatiques :
-Maitrise des logiciels comptables
-Connaissance d'Excel
2.Compétences en comptabilité de base :
-Enregistrement des transactions financières : Saisie des opérations courantes, préparation des écritures comptables.
-Rapprochements bancaires : Comparaison des relevés bancaires avec les livres de comptes pour identifier et résoudre les écarts.
-Gestion des factures : Traitement des factures fournisseurs et clients, gestion des paiements et des encaissements
3.Compétences analytiques
-Analyse des données financières : Capacité à examiner les données pour identifier les tendances, les anomalies et les opportunités d'amélioration.
-Préparation des rapports financiers : Compilation des informations pour les bilans, les comptes de résultats et autres rapports financiers.
4.Compétences organisationnelles et administratives
-Gestion des dossiers : Archivage et classement des documents comptables de manière structurée
-Gestion du temps : Capacité à gérer plusieurs tâches et respecter les délais.
5.Compétences en communication
-Interactions professionnelles : Capacité à communiquer efficacement avec les collègues, les clients et les fournisseurs.
-Rédaction : Capacité à préparer des documents clairs et précis, tels que des rapports et des correspondances.
6.Ethique professionnelle :
-Fiabilité : Etre digne de confiance et respecter les normes professionnelles.
7.Connaissances réglementaires
-Connaissance des lois fiscales et comptables : Compréhension des règlementations locales et nationales qui affectent les pratiques comptables.
Rémunération selon le profil
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire1.Compétences techniques et informatiques :
-Maitrise des logiciels comptables
-Connaissance d'Excel
2.Compétences en comptabilité de base :
-Enregistrement des transactions financières : Saisie des opérations courantes, préparation des écritures comptables.
-Rapprochements bancaires : Comparaison des relevés bancaires avec les livres de comptes pour identifier et résoudre les écarts.
-Gestion des factures : Traitement des factures fournisseurs et clients, gestion des paiements et des encaissements
3.Compétences analytiques
-Analyse des données financières : Capacité à examiner les données pour identifier les tendances, les anomalies et les opportunités d'amélioration.
-Préparation des rapports financiers : Compilation des informations pour les bilans, les comptes de résultats et autres rapports financiers.
4.Compétences organisationnelles et administratives
-Gestion des dossiers : Archivage et classement des documents comptables de manière structurée
-Gestion du temps : Capacité à gérer plusieurs tâches et respecter les délais.
5.Compétences en communication
-Interactions professionnelles : Capacité à communiquer efficacement avec les collègues, les clients et les fournisseurs.
-Rédaction : Capacité à préparer des documents clairs et précis, tels que des rapports et des correspondances.
6.Ethique professionnelle :
-Fiabilité : Etre digne de confiance et respecter les normes professionnelles.
7.Connaissances réglementaires
-Connaissance des lois fiscales et comptables : Compréhension des règlementations locales et nationales qui affectent les pratiques comptables.
Rémunération selon le profil
