informations générales
Barenton-Bugny
CDD
L'agent de teillage aura pour principales missions :
- Appréhender les différents postes de travail sur la ligne de teillage (alimentation de la machine, surveillance de la ligne de production, manutention du lin...) et répondre aux exigences de qualité et de productivité
- Assurer la bonne communication avec son équipe, la direction et la maintenance
Pour occuper ce poste, nous recherchons quelqu'un de curieux, de volontaire, de polyvalent et qui aime travailler en équipe. Il n'existe pas de formation externe pour travailler sur une chaîne de transformation du lin, il faut donc nécessairement apprendre des autres et être attentif.
Un profil manuel et bricoleur est idéal, une première expérience en industrie est préférable, des bases en maintenance industrielles seraient un plus mais non obligatoires. Les profils agricoles sont très appréciés car l'été des travaux de récolte sont également possibles.
Vous êtes amené à conduire un chariot élévateur dans l'enceinte de l'usine, si vous êtes d'ores et déjà titulaire du CACES n'hésitez pas à le mentionner.
La ligne de production est en partie pilotée par des écrans de contrôle, il faut donc être à l'aise avec ce type de fonctionnement.
Poste à pourvoir dès que possible.
Vous travaillez en horaires postés : une semaine du matin (5h-13h du lundi matin au samedi matin) puis une semaine de nuit (21h-5h du lundi au vendredi) puis une semaine d'après midi (13h-21h du lundi au vendredi). Attention station debout prolongé et environnement poussiéreux.
Votre salaire est de 1802 € brut mensuel pour 35h hebdomadaire puis toutes les heures supplémentaires sont majorées, vu le roulement vous en réalisez donc toutes les semaines sauf en cas de congés ou maladie, vous avez également un panier journalier (par jour travaillé) d'une valeur de 7.30 € net journalier.
Suivant l'activité de l'entreprise le CDD peut évoluer sur un CDI.
Il est important de noter qu'il n'y a pas de possibilité de prendre des congés sur la période de juillet à mi septembre car il s'agit du pic d'activité de l'entreprise.
Vous serez susceptible d'être formé(e) au poste en interne avant la prise poste via la Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI)