informations générales
Issoudun
La Ville d'Issoudun (Indre - 12 200 habitants - 240 agents permanents),
dynamique et innovante au cœur du Berry
recrute
Un Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles H/F, par voie statutaire de préférence (catégorie C de la filière médico-sociale, grade ATSEM de 2ème ou 1ère classe) ou contractuelle.
Missions :
Placé.e sous l'autorité de la responsable du service vie scolaire et du Directeur du service Jeunesse, Sports et Vie Scolaire, vous serez chargé.e des missions suivantes :
- Participer à l'accueil des enfants et des parents avec les enseignants,
- Assister l'enseignant dans la journée sur le temps scolaire,
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, .),
- Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants,
- Accompagnement des enfants lors de différents transports,
- Encadrer les enfants avant, pendant et après le repas,
- Participer à l'encadrement et à l'animation des différents temps d'accueil périscolaires,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants.
Profil /compétences :
- Concours d'ATSEM ou titulaire du CAP petite enfance,
- Bonne connaissance de la fonction publique territoriale,
- Connaissance de la réglementation des accueils périscolaire et des règles d'hygiène des locaux et stockage des produits,
- Capacité de mettre en place et animer des activités en référence au projet pédagogique de l'école,
- Connaissance des gestes et postures de travail,
- Etre disponible et dynamique,
- Aptitude à accueillir de jeunes enfants,
- Savoir faire preuve de qualités relationnels, d'autonomie et de rigueur,
- Faire preuve d'écoute et de patience,
- Faire preuve de confidentialité,
- Etre réactif surtout en cas d'urgence,
- Etre force de proposition,
- Etre polyvalent.
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (fonctionnaire).
Emploi à temps complet, soit 1607 heures de travail annuel annualisées sur une base de 44h semaine réparties (du lundi au vendredi), les congés sont pris pendant les vacances scolaires.
Poste à pourvoir le 6 janvier 2025.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser, avant le 30 novembre 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairedynamique et innovante au cœur du Berry
recrute
Un Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles H/F, par voie statutaire de préférence (catégorie C de la filière médico-sociale, grade ATSEM de 2ème ou 1ère classe) ou contractuelle.
Missions :
Placé.e sous l'autorité de la responsable du service vie scolaire et du Directeur du service Jeunesse, Sports et Vie Scolaire, vous serez chargé.e des missions suivantes :
- Participer à l'accueil des enfants et des parents avec les enseignants,
- Assister l'enseignant dans la journée sur le temps scolaire,
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, .),
- Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants,
- Accompagnement des enfants lors de différents transports,
- Encadrer les enfants avant, pendant et après le repas,
- Participer à l'encadrement et à l'animation des différents temps d'accueil périscolaires,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants.
Profil /compétences :
- Concours d'ATSEM ou titulaire du CAP petite enfance,
- Bonne connaissance de la fonction publique territoriale,
- Connaissance de la réglementation des accueils périscolaire et des règles d'hygiène des locaux et stockage des produits,
- Capacité de mettre en place et animer des activités en référence au projet pédagogique de l'école,
- Connaissance des gestes et postures de travail,
- Etre disponible et dynamique,
- Aptitude à accueillir de jeunes enfants,
- Savoir faire preuve de qualités relationnels, d'autonomie et de rigueur,
- Faire preuve d'écoute et de patience,
- Faire preuve de confidentialité,
- Etre réactif surtout en cas d'urgence,
- Etre force de proposition,
- Etre polyvalent.
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (fonctionnaire).
Emploi à temps complet, soit 1607 heures de travail annuel annualisées sur une base de 44h semaine réparties (du lundi au vendredi), les congés sont pris pendant les vacances scolaires.
Poste à pourvoir le 6 janvier 2025.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser, avant le 30 novembre 2024
