informations générales
Lesneven
Au sein du Service Eau & Assainissement, dans l'équipe réseaux, vous serez chargé, sous l'autorité du responsable exploitation, de réaliser des prestations de maintenance préventives, correctives ou des travaux sur les réseaux d'eau potable et d'assainissement du territoire.
Missions :
- Exploitation du réseau d'eau potable : sur un secteur attribué, identification des vannes, des purges, contrôle de bon fonctionnement, purge sur réseaux, remontées des informations sur le système d'information géographique.
- Suivi de la sectorisation de son secteur dans l'objectif de la recherche de fuite.
- En collaboration avec le chargé d'affaire, sur des opérations de renouvellements de réseau d'eau potable ou de réhabilitation de réseau d'eaux usées : réalise des interventions sur réseau (information coupure, manœuvre de vannes).
- Participer en équipe à des travaux sur réseaux d'eau potable (réparation casse réseau ou branchement, renouvellement purge, vannes.).
- Participe à des opérations d'entretien sur le réseau d'assainissement : débouchage, curage préventif, en concertation si besoin avec le sous-traitant.
- La semaine d'astreinte comprend en journée des tâches de type : vérification de présence abonnés, renouvellement de compteurs bloqués, ouverture ou fermeture de branchements, diagnostic de premier niveau suite appel usager, contrôle de bon raccordement en binôme.
Profil
- Débutants acceptés
- Idéalement Niveau BEP/CAP ou bac pro canalisateur / travaux public
- Connaissance des techniques de plomberie souhaitée (soudure, montage de pièces, .)
- Connaissance des techniques de fontainerie et de raccordement des différents matériaux utilisés en eau potable souhaitée (fonte, PEHD.)
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées au domaine
- Permis B exigé, Permis EB (remorques) et C souhaité,
- Une expérience dans la conduite des engins de chantier (minipelle) serait un plus
- Autonomie, rigueur, disponibilité
- Sens du service public, capacités relationnelles
Conditions de recrutement
- Semaine de 39 heures : 8 h-12h30 puis 13 h 30 -17 h (16 h 30 le vendredi).
- CP : 25 (+2 fractionnement ) ; 22 RTT.
- Comité National d'Action Sociale (CNAS)
- Prévoyance avec participation employeur
Entretien de recrutement prévu le 21/03/2025
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMissions :
- Exploitation du réseau d'eau potable : sur un secteur attribué, identification des vannes, des purges, contrôle de bon fonctionnement, purge sur réseaux, remontées des informations sur le système d'information géographique.
- Suivi de la sectorisation de son secteur dans l'objectif de la recherche de fuite.
- En collaboration avec le chargé d'affaire, sur des opérations de renouvellements de réseau d'eau potable ou de réhabilitation de réseau d'eaux usées : réalise des interventions sur réseau (information coupure, manœuvre de vannes).
- Participer en équipe à des travaux sur réseaux d'eau potable (réparation casse réseau ou branchement, renouvellement purge, vannes.).
- Participe à des opérations d'entretien sur le réseau d'assainissement : débouchage, curage préventif, en concertation si besoin avec le sous-traitant.
- La semaine d'astreinte comprend en journée des tâches de type : vérification de présence abonnés, renouvellement de compteurs bloqués, ouverture ou fermeture de branchements, diagnostic de premier niveau suite appel usager, contrôle de bon raccordement en binôme.
Profil
- Débutants acceptés
- Idéalement Niveau BEP/CAP ou bac pro canalisateur / travaux public
- Connaissance des techniques de plomberie souhaitée (soudure, montage de pièces, .)
- Connaissance des techniques de fontainerie et de raccordement des différents matériaux utilisés en eau potable souhaitée (fonte, PEHD.)
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées au domaine
- Permis B exigé, Permis EB (remorques) et C souhaité,
- Une expérience dans la conduite des engins de chantier (minipelle) serait un plus
- Autonomie, rigueur, disponibilité
- Sens du service public, capacités relationnelles
Conditions de recrutement
- Semaine de 39 heures : 8 h-12h30 puis 13 h 30 -17 h (16 h 30 le vendredi).
- CP : 25 (+2 fractionnement ) ; 22 RTT.
- Comité National d'Action Sociale (CNAS)
- Prévoyance avec participation employeur
Entretien de recrutement prévu le 21/03/2025
