informations générales
L'EHPAD Bel Air de Taulé (29)est un établissement neuf, hébergeant 99 résidents dont 14 résidents en Unité de Vie Protégée. C'est un établissement public autonome adhérent au GCSMS Comète et au RHEMS (réseau hygiène des établissements médico sociaux). Nous recrutons 1 agent des services hospitaliers.
Vous serez chargé(e) de participer aux soins d'hygiène, d'assurer l'entretien des chambres des résidents sans nuire à leur vie privée, de participer à la distribution et au service des repas en salle et / ou en chambre, d'accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne et d'assurer le bien-être physique et moral du résident.
Une première expérience dans un Ehpad sera appréciée mais n'est pas obligatoire. Un accompagnement lors de votre arrivé sera mis en place afin de vous aidez dans l'acquisition de vos nouvelles tâches.
Le postes est à pouvoir à temps plein à partir d'Avril 2025 pour une durée de 3 mois. Le poste peut aboutir selon les besoins de l'établissement à un CDI ou une Titularisation.
Avantages : vous bénéficiez des avantages du CGOS (organismes des activités sociales de la fonction publique hospitalière ). d'une prime de travail les dimanches et jours fériés, de primes et indemnités spécifiques liées à la fonction d'agent de service hospitaliers et une reprise d'ancienneté sur une fonction similaire (75%) sera prise en compte à votre arrivée.
Pour postuler, adressez par mail votre Cv à jour, ainsi qu'un courrier nous précisant vos motivations à exercer ce métier.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous serez chargé(e) de participer aux soins d'hygiène, d'assurer l'entretien des chambres des résidents sans nuire à leur vie privée, de participer à la distribution et au service des repas en salle et / ou en chambre, d'accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne et d'assurer le bien-être physique et moral du résident.
Une première expérience dans un Ehpad sera appréciée mais n'est pas obligatoire. Un accompagnement lors de votre arrivé sera mis en place afin de vous aidez dans l'acquisition de vos nouvelles tâches.
Le postes est à pouvoir à temps plein à partir d'Avril 2025 pour une durée de 3 mois. Le poste peut aboutir selon les besoins de l'établissement à un CDI ou une Titularisation.
Avantages : vous bénéficiez des avantages du CGOS (organismes des activités sociales de la fonction publique hospitalière ). d'une prime de travail les dimanches et jours fériés, de primes et indemnités spécifiques liées à la fonction d'agent de service hospitaliers et une reprise d'ancienneté sur une fonction similaire (75%) sera prise en compte à votre arrivée.
Pour postuler, adressez par mail votre Cv à jour, ainsi qu'un courrier nous précisant vos motivations à exercer ce métier.
