informations générales
Damazan
Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation, vous serez chargé d'effectuer le tri des déchets de bureau sur site
tout en respectant, les règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise et la législation.
Missions principales
- Effectuer le tri du papier selon sa qualité et la nature de l'encre (couleur ou noir et blanc) en vue de son
recyclage.
- Identifier les matières à détruire ou à recycler et les répartir dans les bacs et lieux de stockage adaptés.
- L'agent de valorisation peut être amené à trier d'autres déchets secs provenant de chez nos clients : pas
de déchets alimentaires.
Liste non exhaustive
Profil
- L'activité demande des manipulations répétées et la lecture de documents
- Rigueur et autonomie
- Sens des responsabilités
- Capacité à s'organiser de manière individuelle
- Capacité à anticiper et savoir être réactif aux imprévus
- Savoir rendre compte de son activité quotidienne
- Aimer le travail en équipe
En tant qu'entreprise adaptée, nous favorisons le recrutement de profil en situation de handicap.
Nous permettons à des personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans le secteur
de l'industrie et de récupération des déchets et de développer leur potentiel. Nos collaborateurs peuvent compter
sur un accompagnement social et professionnel favorisant leur intégration grâce notamment à la présence
régulière de l'association PASSERELLE.
Ce recrutement intervient dans le cadre de l'instruction DGEFP/METH/2019/42 du 21 février 2019 relative au
nouveau cadre de référence des Entreprises Adaptées issu de la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairetout en respectant, les règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise et la législation.
Missions principales
- Effectuer le tri du papier selon sa qualité et la nature de l'encre (couleur ou noir et blanc) en vue de son
recyclage.
- Identifier les matières à détruire ou à recycler et les répartir dans les bacs et lieux de stockage adaptés.
- L'agent de valorisation peut être amené à trier d'autres déchets secs provenant de chez nos clients : pas
de déchets alimentaires.
Liste non exhaustive
Profil
- L'activité demande des manipulations répétées et la lecture de documents
- Rigueur et autonomie
- Sens des responsabilités
- Capacité à s'organiser de manière individuelle
- Capacité à anticiper et savoir être réactif aux imprévus
- Savoir rendre compte de son activité quotidienne
- Aimer le travail en équipe
En tant qu'entreprise adaptée, nous favorisons le recrutement de profil en situation de handicap.
Nous permettons à des personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans le secteur
de l'industrie et de récupération des déchets et de développer leur potentiel. Nos collaborateurs peuvent compter
sur un accompagnement social et professionnel favorisant leur intégration grâce notamment à la présence
régulière de l'association PASSERELLE.
Ce recrutement intervient dans le cadre de l'instruction DGEFP/METH/2019/42 du 21 février 2019 relative au
nouveau cadre de référence des Entreprises Adaptées issu de la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018
