Agent / Agente de résidence

PRÉSENTATION DU POSTE :

Placé sous la responsabilité de la directrice adjointe du pôle solidarité/CCAS, vous serez en charge :

- D'accueillir, renseigner et orienter les résidents, familles et intervenants extérieurs
- D'assurer au quotidien la sécurité des résidents et l'application du règlement de fonctionnement
- De répondre aux appels de la téléassistance
- D'assurer le lien avec les services d'urgence et les familles
- D'assurer une astreinte sur site pour les 2 résidences reliées par une galerie de communication (1 nuit sur 2 et 1 week-end sur 2)
- D'assurer le secrétariat technique et administratif (facturation, notes d'information, notes techniques.)
- De veiller à la sécurité des bâtiments, à leur propreté et au bon fonctionnement des équipements
- De gérer les interventions techniques en lien avec les services techniques de la ville
- De réaliser des petits travaux d'entretien et de maintenance courants
- De réaliser les états des lieux
- De gérer la mise à disposition des prestations (chambres d'hôte, laverie.)
- D'intervenir en renfort en cas d'absences des collègues.


PROFIL RECHERCHÉ :

- Bonne connaissance des gestes de premiers secours : SST ou PSC1;
- Bonne connaissance des techniques de sécurité incendie
- Bonne aisance avec les personnes âgées et bonne connaissance du vieillissement
- Maîtrise de l'outil informatique et des tâches administratives
- Capacité à effectuer des petits travaux de maintenance et d'entretien des bâtiments
- Discrétion, organisation et rigueur.
- Capacité d'initiative et d'autonomie
- Esprit d'équipe

PARTICULARITES DU POSTE

Logement de fonction attribué au poste.
Fonctionnement en binôme.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Rémunération statutaire + RIFSEEP
Tickets restaurant
Participation employeur santé
Prévoyance et garantie maintien de salaire.
Adhésion au comité d'œuvres sociales (CNAS)
Accès à la formation professionnelle
Forfait mobilité durable