informations générales
Château-Renard
La 3CBO recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle, un Conseiller de prévention (H/F).
Rattaché à la Directrice Générale des Services, le Conseiller de prévention assiste et conseille l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels. Il coordonne également l'activité des assistants de prévention.
Missions / conditions d'exercice :
- Participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
- Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, du CST, des services et des agents
- Analyse des accidents de service, des accidents de travail et des maladies professionnelles
- Mise en place et suivi de la démarche d'évaluation des risques professionnels
- Coordination technique des missions de l'assistant de prévention
- Élaboration de rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires
- Actualisation des connaissances et veille réglementaire et technique
- Information, sensibilisation et formation à la santé et sécurité au travail
L'annonce détaillée est disponible sur : https://3cbo.fr/la-3cbo-recrute/
Profil recherché :
- Titulaire d'un DUT ou licence professionnelle dans le domaine de la prévention des risques (Qualité Hygiène Sécurité Environnement) ou équivalent
- Déplacements à prévoir, réguliers sur le territoire
- Expérience professionnelle sur un poste équivalent souhaitée
- Parfaite connaissance de l'environnement territorial
- Compétences en management d'équipe et coordination des activités
- Maîtrise de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, maîtrise des outils bureautiques
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Esprit d'initiative, capacité d'adaptation et réactivité
- Respect de la confidentialité, discrétion professionnelle, devoir de réserve
- Capacité d'écoute, rigueur
- Qualités relationnelles, goût du contact humain, sens du service public
- Esprit d'équipe et de coopération
Contraintes du poste :
Horaires et jours de travail pouvant varier ponctuellement en fonction des nécessités de service
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRattaché à la Directrice Générale des Services, le Conseiller de prévention assiste et conseille l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels. Il coordonne également l'activité des assistants de prévention.
Missions / conditions d'exercice :
- Participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
- Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, du CST, des services et des agents
- Analyse des accidents de service, des accidents de travail et des maladies professionnelles
- Mise en place et suivi de la démarche d'évaluation des risques professionnels
- Coordination technique des missions de l'assistant de prévention
- Élaboration de rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires
- Actualisation des connaissances et veille réglementaire et technique
- Information, sensibilisation et formation à la santé et sécurité au travail
L'annonce détaillée est disponible sur : https://3cbo.fr/la-3cbo-recrute/
Profil recherché :
- Titulaire d'un DUT ou licence professionnelle dans le domaine de la prévention des risques (Qualité Hygiène Sécurité Environnement) ou équivalent
- Déplacements à prévoir, réguliers sur le territoire
- Expérience professionnelle sur un poste équivalent souhaitée
- Parfaite connaissance de l'environnement territorial
- Compétences en management d'équipe et coordination des activités
- Maîtrise de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, maîtrise des outils bureautiques
- Sens de l'organisation et du travail en équipe,
- Esprit d'initiative, capacité d'adaptation et réactivité
- Respect de la confidentialité, discrétion professionnelle, devoir de réserve
- Capacité d'écoute, rigueur
- Qualités relationnelles, goût du contact humain, sens du service public
- Esprit d'équipe et de coopération
Contraintes du poste :
Horaires et jours de travail pouvant varier ponctuellement en fonction des nécessités de service
