informations générales
Suresnes
Pourquoi Suresnes ?
Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.
Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux.
Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées.
Votre rôle :
Au sein de la Direction Sécurité, Tranquillité Publique et Prévention de la Délinquance, placés sous l'autorité du chef de service de police municipale, de son adjoint et de vos responsables de brigade, vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, le respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population.
Activités principales :
Assurer toutes missions de polices administrative et judiciaire dévolues au cadre d'emploi
Assurer la protection des biens et des personnes
Assurer une présence de proximité dans tous les quartiers de vie nocturne
Porter assistance et secours aux usagers
Intervenir et interpeller dans le cadre du flagrant délit
Assurer la sécurité des manifestations publiques
Profil
Titulaire du concours de la Police Municipale
Bonne connaissance de la règlementation et des pouvoirs de police du Maire
Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
Sens du service public, des responsabilités et du travail en équipe
Réactif, disponible et impliqué dans la mission de policier
Permis B
Informations complémentaires
Brigades composées de 5 agents dotés de caméras mobiles.
Planning : horaires fixes 15h45 à 02h30 du lundi au dimanche
1 ère semaine = 3 jours de travail (mercredi, jeudi et vendredi)
2 ème semaine = 5 jours de travail (lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche)
1 week-end sur 2 de repos
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (ISF 20 % + IAT à 8 + 13 ème mois + HS de nuit dans la limite de 31h00) + COS/CNAS + possibilité de logement sous astreinte + participation mutuelle
Équipements et moyens humains :
Semi-automatique 9mm (Glock 17), PIE, LBD, tonfa, bâton télescopique, générateur aérosol grande capacité, pare-balle avec gilet tactique, équipement de protection collectif (casque, bouclier), PVe (Samsung xcover), radio individuelle
Radars, 2 éthylotests et tests salivaires
3 véhicules 4X4 équipés
En soutien opérationnel, un CSU de 155 caméras et de 12 opérateurs travaillant 24h/24
Un moniteur en maniement des armes pour toutes les formations en armement
Politique active de formation
Poste de police en cours de réfection avec salle de sports à venir.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.
Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux.
Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées.
Votre rôle :
Au sein de la Direction Sécurité, Tranquillité Publique et Prévention de la Délinquance, placés sous l'autorité du chef de service de police municipale, de son adjoint et de vos responsables de brigade, vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, le respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population.
Activités principales :
Assurer toutes missions de polices administrative et judiciaire dévolues au cadre d'emploi
Assurer la protection des biens et des personnes
Assurer une présence de proximité dans tous les quartiers de vie nocturne
Porter assistance et secours aux usagers
Intervenir et interpeller dans le cadre du flagrant délit
Assurer la sécurité des manifestations publiques
Profil
Titulaire du concours de la Police Municipale
Bonne connaissance de la règlementation et des pouvoirs de police du Maire
Bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
Sens du service public, des responsabilités et du travail en équipe
Réactif, disponible et impliqué dans la mission de policier
Permis B
Informations complémentaires
Brigades composées de 5 agents dotés de caméras mobiles.
Planning : horaires fixes 15h45 à 02h30 du lundi au dimanche
1 ère semaine = 3 jours de travail (mercredi, jeudi et vendredi)
2 ème semaine = 5 jours de travail (lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche)
1 week-end sur 2 de repos
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (ISF 20 % + IAT à 8 + 13 ème mois + HS de nuit dans la limite de 31h00) + COS/CNAS + possibilité de logement sous astreinte + participation mutuelle
Équipements et moyens humains :
Semi-automatique 9mm (Glock 17), PIE, LBD, tonfa, bâton télescopique, générateur aérosol grande capacité, pare-balle avec gilet tactique, équipement de protection collectif (casque, bouclier), PVe (Samsung xcover), radio individuelle
Radars, 2 éthylotests et tests salivaires
3 véhicules 4X4 équipés
En soutien opérationnel, un CSU de 155 caméras et de 12 opérateurs travaillant 24h/24
Un moniteur en maniement des armes pour toutes les formations en armement
Politique active de formation
Poste de police en cours de réfection avec salle de sports à venir.
