informations générales
Saint-Philbert-de-Grand-Lieu
Le centre Afpa de Saint-Herblain recherche, pour une société partenaire, un/une Agent de maintenance des bâtiments dans le cadre d'une formation en alternance.
Missions :
Sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe patrimoine, vous contribuerez au bon fonctionnement de la direction des services techniques.
Votre champ d'intervention sera en lien avec l'entretien, la maintenance, la réparation, l'aménagement des bâtiments et autres équipements (aire de sport et de jeux) de la commune.
1/ Maintenance - dépannage - travaux - Contrôler le fonctionnement des équipements électriques, chauffage, CTA, ventilation,équipements techniques.
Assurer les gammes de maintenance
Effectuer des dépannages de 1er niveau, mise en oeuvre de mesures conservatoires
Réaliser des travaux d'électricité : effectue des améliorations, des révisons, des contrôles de maintenance (gamme d'entretien) sur les chaudières, CTA, climatisations, ventilations.
Contrôler et maintenir le bon fonctionnement des systèmes de contrôle d'accès, et d'incendie, feux tricolores
Levers les réserves préconisées par les contrôles techniques, les commissions de sécurité dans les établissements recevant du public.
- Réaliser des travaux d'aménagement et de second oeuvre dans les bâtiments de la ville
Serrurerie, vitrerie, peinture, carrelage, menuiserie, cloisons sèches, plafond, menuiseries extérieures, étanchéité.
- Réaliser des travaux de plomberie
Intervenir sur les installations sanitaires, réseaux d'eau EU-AEP, production d'eau chaude.
- Signaler les anomalies, dysfonctionnements observés à son N+1
2/ Sécurité
- Assurer les gammes de maintenance
- Assurer la conformité et mise en sécurité des équipements mis à disposition
- Prendre les mesures conservatoires au besoin pour la continuité des services
- Encadrer les organismes de contrôle des ERP (gaz-électricité-chaufferie-cuisines-incendie )
- Participer à la récupération des animaux errants sur la voirie
3/ Logistique
- Contribuer au montage et démontage des évènements : Manutention, transport, installation extérieure et intérieure, (éclairage, son, podium, barnum, mobiliers, câblage, signalisation voirie )
- Participer au renfort des autres équipes de la Direction des Services Techniques
Profil recherché :
Candidat/e de moins de 30 ans ou avec une RQTH
Savoirs
- Connaissance et appétence pour les techniques générales d'entretien, de réparation et de petit
aménagement du bâti (second oeuvre)
- Connaissance et appétence en électricité, chauffage et plomberie
- Connaissance et appétence en courant faible (alarme SSI, intrusion, son, lumière, petit électronique )
- Notions de sécurité et risques (code du travail et ERP)
- Permis B apprécié
Savoir-faire
- Respect du cadre de travail, consignes, protocoles et règlement internes
Comportements / Aptitude :
- Sens du service public
- Sens du collectif, du travail
- Respectueux du cadre de travail
- Sociable, curieux et soucieux d'apprendre
- Rigoureux, soigneux, réactif et dynamique
- Autonomie dans l'exécution des travaux
- Bon sens et habile
Lieu d'affectation : Mairie de Saint Philbert de Grand Lieu
Postes à temps complet
Rémunération : statutaire (Contrat d'apprentissage)
Lieu de formation : centre Afpa de Saint-Herblain
Lieu de travail : Saint-Philbert de Grand Lieu
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMissions :
Sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe patrimoine, vous contribuerez au bon fonctionnement de la direction des services techniques.
Votre champ d'intervention sera en lien avec l'entretien, la maintenance, la réparation, l'aménagement des bâtiments et autres équipements (aire de sport et de jeux) de la commune.
1/ Maintenance - dépannage - travaux - Contrôler le fonctionnement des équipements électriques, chauffage, CTA, ventilation,équipements techniques.
Assurer les gammes de maintenance
Effectuer des dépannages de 1er niveau, mise en oeuvre de mesures conservatoires
Réaliser des travaux d'électricité : effectue des améliorations, des révisons, des contrôles de maintenance (gamme d'entretien) sur les chaudières, CTA, climatisations, ventilations.
Contrôler et maintenir le bon fonctionnement des systèmes de contrôle d'accès, et d'incendie, feux tricolores
Levers les réserves préconisées par les contrôles techniques, les commissions de sécurité dans les établissements recevant du public.
- Réaliser des travaux d'aménagement et de second oeuvre dans les bâtiments de la ville
Serrurerie, vitrerie, peinture, carrelage, menuiserie, cloisons sèches, plafond, menuiseries extérieures, étanchéité.
- Réaliser des travaux de plomberie
Intervenir sur les installations sanitaires, réseaux d'eau EU-AEP, production d'eau chaude.
- Signaler les anomalies, dysfonctionnements observés à son N+1
2/ Sécurité
- Assurer les gammes de maintenance
- Assurer la conformité et mise en sécurité des équipements mis à disposition
- Prendre les mesures conservatoires au besoin pour la continuité des services
- Encadrer les organismes de contrôle des ERP (gaz-électricité-chaufferie-cuisines-incendie )
- Participer à la récupération des animaux errants sur la voirie
3/ Logistique
- Contribuer au montage et démontage des évènements : Manutention, transport, installation extérieure et intérieure, (éclairage, son, podium, barnum, mobiliers, câblage, signalisation voirie )
- Participer au renfort des autres équipes de la Direction des Services Techniques
Profil recherché :
Candidat/e de moins de 30 ans ou avec une RQTH
Savoirs
- Connaissance et appétence pour les techniques générales d'entretien, de réparation et de petit
aménagement du bâti (second oeuvre)
- Connaissance et appétence en électricité, chauffage et plomberie
- Connaissance et appétence en courant faible (alarme SSI, intrusion, son, lumière, petit électronique )
- Notions de sécurité et risques (code du travail et ERP)
- Permis B apprécié
Savoir-faire
- Respect du cadre de travail, consignes, protocoles et règlement internes
Comportements / Aptitude :
- Sens du service public
- Sens du collectif, du travail
- Respectueux du cadre de travail
- Sociable, curieux et soucieux d'apprendre
- Rigoureux, soigneux, réactif et dynamique
- Autonomie dans l'exécution des travaux
- Bon sens et habile
Lieu d'affectation : Mairie de Saint Philbert de Grand Lieu
Postes à temps complet
Rémunération : statutaire (Contrat d'apprentissage)
Lieu de formation : centre Afpa de Saint-Herblain
Lieu de travail : Saint-Philbert de Grand Lieu
