Agent / Agente de bibliothèque

MISSIONS :
Assurer le suivi et la gestion de la bibliothèque, puis assurer l'animation de celle-ci, en développant des activités culturelles et des partenariats autour du livre et de la lecture.

Mise en relation des contenus avec les publics de l'établissement pénitentiaire
- Accueil des lecteurs
- Conseil
- Gestion des prêts

Mise en place d'activités culturelles autour du livre, de la lecture et de l'écriture, en lien avec la coordination culturelle du SPIP et l'établissement
- Conception, organisation, communication de projets en lien avec les acteurs de la lecture publique et les structures culturelles locales
- Développement et suivi des partenariats locaux
- Démarches administratives et accompagnement d'intervenant.e extérieur.e lors de ses interventions

Gestion des ressources et traitement des collections
- Assurer la bonne organisation de la médiathèque (tri, référencement, équipement, classement des livres, saisie dans un logiciel interne.)
- Constituer et renouveler le fonds, mettre à jour les états de collection
- Participer à la valorisation des collections

Gestion administrative et financière
- Gestion du budget en lien avec la coordination culturelle du SPIP
- Commande auprès du libraire partenaire et suivi budgétaire en lien avec les services du SPIP concernés
- Réception / pointage

LIEU DE TRAVAIL : Centre pénitentiaire IFS (14)

COMPÉTENCES :
Vous aimez la lecture et avez une connaissance générale du domaine du livre. Vous savez aussi faire partager cette passion. Vous avez le sens du contact et le goût du travail en équipe.
La diversité des publics rencontrés est un des intérêts de ce poste, entre domaine social et culturel.

- Ouverture d'esprit
- Très bon relationnel
- Goût pour la lecture
- Autonome, rigoureux.se et organisé.e
- Travail en équipe
- Bonne expression écrite et orale
- Capacité de s'adapter à l'environnement professionnel proposé
- Maitrise courante des outils classiques de bureautique
- Casier judiciaire vierge


NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : Baccalauréat

CONTRAT :
- CDD de 15 mois
- A compter du 01/10/2024 jusqu'au 31/12/2025
- Temps Partiel 17h30 par semaine
- Classification : D-305 de la CCN ECLAT
- Rémunération mensuelle brute : 1059.18 €

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Entretiens prévus les 26 et 27/09/2024
- Horaires : Horaires à définir / Travail du lundi au vendredi
- Avantages : CSE (réductions tarifaires, participation mutuelle, chèques vacances.)




Envoyer C.V + lettre de motivation avant le 25/09/2024