informations générales
Bouscat
Postes à temps Complet, dans la filière technique, Cadre d'emplois des adjoints techniques - catégorie C
MISSIONS:
L'agent d'entretien assure l'hygiène et l'entretien des locaux. Il participe à la qualité d'accueil des enfants et des familles.
ACTIVITES:
Entretenir les locaux
- Organiser et effectuer le nettoyage en respectant le rythme de vie de la crèche (accueil des enfants, déroulement de la journée, etc..)
- Appliquer les protocoles d'entretien pour les locaux de la crèche (salles de vie, espaces de circulation, sanitaires, et extérieurs)
- Assurer la propreté du matériel à l'usage des enfants (certains jeux, vaisselle,.)
Surveiller le bon état des équipements
- Détecter les dysfonctionnements sur le matériel et/ou les équipements de la crèche (exemple : ampoule grillée, porte qui ferme mal, etc..)
- Signaler les problèmes au responsable de la crèche
Gérer les stocks de produits d'entretien
- Participer aux commandes des produits d'entretien, en collaboration avec le responsable de la crèche
- Gérer le stock en respectant les règles de stockage des produits, et les consignes de sécurité
- S'assurer que les enfants sont tenus à l'écart des produits dangereux
Participer à la vie de la crèche:
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe dans le cadre du projet de la structure
- S'impliquer dans la démarche Ecolocrèche (nettoyage écologique, économies d'énergies, fabrication de peintures, pâtes à modeler maison, potager.)
- Participer aux réunions organisées par le responsable de la crèche
- Participer ponctuellement à l'accompagnement des enfants (demande émanant de la responsable de la crèche)
- Participer aux réunions de l'équipe
- Participer aux réunions avec les parents.
CONNAISSANCES:
- Règlements et consignes hygiène et sécurité
- Les produits d'entretien et leur utilisation
- Plan de maîtrise sanitaire, plan de nettoyage
- Formation HACCP
SAVOIRS FAIRE ET SAVOIR ETRE :
- Maîtrise des techniques et des produits de nettoyage
- Comprendre et appliquer des protocoles sanitaires
- Se montrer polyvalent et force de propositions pour améliorer l'organisation
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Bonne communication avec les collègues et le public
- Faire preuve de dynamisme, de motivation et de réactivité
- Des compétences auprès des jeunes enfants (CAP petite enfance) seront un plus.