informations générales
Toulouse
Au sein de l'équipe Entretien et espaces verts, et sous la responsabilité du chef d'équipe, votre mission principale consiste à effectuer la maintenance et l'entretien courant des bâtiments, des infrastructures et du matériel, réaliser les travaux courants de rénovation et d'aménagement.
- Effectuer un contrôle visuel des bâtiments
- Détecter et signaler les anomalies à sa hiérarchie et mettre en sécurité le site si nécessaire
- Diagnostiquer une panne ou fuite sur une installation
- Déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état
- Réparer ou remplacer le matériel défectueux
- Vérifier et entretenir les installations (sanitaire, électrique, chauffage .) dans le cadre d'opérations de prévention
- Nettoyer, entretenir et ranger l'outillage et les locaux techniques
- Traiter les demandes et dysfonctionnements à l'aide de l'outil dédié
- Accompagner, guider, répondre aux questions des entreprises extérieures, vérifier le travail réalisé
- Effectuer la maintenance courante (aménagements divers, finitions, électricité, plomberie, revêtements de sols ou murs, plafonds, etc.), dans le cadre de travaux de réhabilitation ou rénovation
- Participer à la fabrication d'ouvrages à petite échelle
- Réaliser les déménagements et aménagements (mobiliers, documents, équipements de bureaux, archives .)
- Participer à l'approvisionnement d'outils et de consommables (Suivre l'état des stocks en matériels et produits, signaler les besoins en outillage nécessaire à la bonne réalisation de ses missions)
Requis :
Diplôme et expérience :
Niveau 4 (Bac pro) ou Niveau 3 (CAP) avec expérience significative de fonctions similaires
Habilitation électrique (B1V et BR) serait un plus
Savoirs et savoir-faire :
- Connaissances et applications techniques liées au domaine d'activité (travaux, logistique, maintenance, technique .) ; Réglementations applicables
- Diagnostiquer l'origine d'un dysfonctionnement
- Techniques de fonctionnement des différents types d'outillages
- Outils bureautiques
- Rendre compte sur son activité
Savoir-être :
- Rigueur / Fiabilité / Réactivité
- Capacité d'adaptation et d'anticipation
- Autonomie et Polyvalence
- Sens relationnel et diplomatie
- Travail en équipe
Poste en CDI à temps complet (37h/sem. et RTT).
Rémunération brute mensuelle 1767€ - 1960€ (+13e mois à partir de 6 mois d'ancienneté) + prime de salissure.
Mutuelle prise en charge à 60%. Accord d'intéressement. Prime mobilité douce. 6 semaines de congés payés. Restauration collective sur place avec participation employeur.
Prise de poste : dès que possible
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Effectuer un contrôle visuel des bâtiments
- Détecter et signaler les anomalies à sa hiérarchie et mettre en sécurité le site si nécessaire
- Diagnostiquer une panne ou fuite sur une installation
- Déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état
- Réparer ou remplacer le matériel défectueux
- Vérifier et entretenir les installations (sanitaire, électrique, chauffage .) dans le cadre d'opérations de prévention
- Nettoyer, entretenir et ranger l'outillage et les locaux techniques
- Traiter les demandes et dysfonctionnements à l'aide de l'outil dédié
- Accompagner, guider, répondre aux questions des entreprises extérieures, vérifier le travail réalisé
- Effectuer la maintenance courante (aménagements divers, finitions, électricité, plomberie, revêtements de sols ou murs, plafonds, etc.), dans le cadre de travaux de réhabilitation ou rénovation
- Participer à la fabrication d'ouvrages à petite échelle
- Réaliser les déménagements et aménagements (mobiliers, documents, équipements de bureaux, archives .)
- Participer à l'approvisionnement d'outils et de consommables (Suivre l'état des stocks en matériels et produits, signaler les besoins en outillage nécessaire à la bonne réalisation de ses missions)
Requis :
Diplôme et expérience :
Niveau 4 (Bac pro) ou Niveau 3 (CAP) avec expérience significative de fonctions similaires
Habilitation électrique (B1V et BR) serait un plus
Savoirs et savoir-faire :
- Connaissances et applications techniques liées au domaine d'activité (travaux, logistique, maintenance, technique .) ; Réglementations applicables
- Diagnostiquer l'origine d'un dysfonctionnement
- Techniques de fonctionnement des différents types d'outillages
- Outils bureautiques
- Rendre compte sur son activité
Savoir-être :
- Rigueur / Fiabilité / Réactivité
- Capacité d'adaptation et d'anticipation
- Autonomie et Polyvalence
- Sens relationnel et diplomatie
- Travail en équipe
Poste en CDI à temps complet (37h/sem. et RTT).
Rémunération brute mensuelle 1767€ - 1960€ (+13e mois à partir de 6 mois d'ancienneté) + prime de salissure.
Mutuelle prise en charge à 60%. Accord d'intéressement. Prime mobilité douce. 6 semaines de congés payés. Restauration collective sur place avec participation employeur.
Prise de poste : dès que possible
