informations générales
Colomiers
Participer aux travaux d'élagage et d'abattage des arbres ;
Participer aux divers travaux de plantations, d'aménagement et d'entretien des espaces verts ;
Appliquer la gestion différenciée des espaces verts ;
Assurer régulièrement la collecte des déchets verts.
- Protection de la qualité des sites et prévention de la sécurité :
S'assurer quotidiennement de l'entretien des différents matériels ;
Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles sur l'ensemble des chantiers ;
Restituer au chef d'équipe l'état général du patrimoine arboré et signaler toute anomalie sur le domaine public.
A titre exceptionnel, en fonction de certaines circonstances très particulières (tempête, catastrophe naturelle ou accident majeur.), vous pourrez être amené/e à participer aux travaux divers nécessaires à la remise en état ou à la continuité du service public.
Filière technique, catégorie C, cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux
Diplôme BEPA ou BAC professionnel aménagements paysagers exigé
Expérience significative en élagage et en gestion du patrimoine arboré
Permis B exigé
Permis PL souhaité
Connaissances techniques requises
Connaissances techniques dans le domaine des travaux paysagers et dans l'horticulture générale (sol, végétaux) ;
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
Techniques et pratiques de la gestion différenciée des espaces verts.
Habilitations requises
CACES nacelle
CACES mini-pelle, tondeuse autoportée, tracteur ou autres appréciés
Qualités relationnelles
Sens du travail en équipe
Rigueur et autonomie
Dynamisme, réactivité
Ponctualité, assiduité, disponibilité
Sens du service public et du contact avec la population.
RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE
Temps complet
Horaires :
- 46 semaines à 40h (lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h)
- 6 semaines à 20h (lundi au vendredi de 8h à 12h)
Lieu de travail : Centre Technique Municipal situé chemin des Sévennes à Colomiers et ensemble du territoire communal
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
Accès à un restaurant administratif
Participation à une garantie maintien de salaire
Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
Transport : remboursement à 75% du titre de transport