informations générales
Gironde
La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail (CARSAT Aquitaine), organisme de droit privé chargé de la gestion d'un service public de sécurité sociale, recrute pour son Département Retraite un Agent Administratif.
Au sein du Pôle Réclamations rattaché au Département Relation Client et Offre de Service, le poste à pourvoir concerne l'activité de gestion en phase précontentieuse des contestations formulées par les bénéficiaires d'une prestation de retraite.
Le candidat retenu sera chargé des missions suivantes :
- Réaliser des missions administratives, telles que la gestion des courriers entrants et sortants, pré-traitement de dossiers, tri et classement, etc.
- Vérifier la qualité des documents réceptionnés et des informations transmises,
- Enregistrer et mettre à jour des données sur le système d'information (enregistrement de dossiers, scannérisation de documents .)
- Alimenter les bases de suivi informatique liées aux courriers ou aux dossiers,
- Participer à la prise en charge des activités prioritaires du service,
- Apporter son soutien à l'équipe lors de tâches complémentaires.
Compétences :
Utilisation des outils bureautiques
Capacité d'apprentissage de la législation vieillesse
Rigueur, réactivité, autonomie
Sens de l'organisation et de gestion des priorités
Capacités rédactionnelles et relationnelles
Expérience : souhaitée sur un poste administratif
Lieu de travail : Bordeaux
Avantages :
- Type de contrat : CDD de 6 mois,
- Rémunération : 1808 bruts mensuel,
- Gratification annuelle au prorata temporis (Art. 21 de la CCNT),
- Prime d'intéressement,
- Durée hebdomadaire de travail : 36h. du lundi au vendredi.
- Horaires variables,
- Jours RTT,
- Télétravail possible sous conditions,
- Accès au restaurant d'entreprise (Participation de l'employeur au prix du repas),
- Participation mensuelle de l'employeur aux abonnements transports à hauteur de 75%,
- Indemnité au titre du Forfait Mobilité durable,
- Prime de crèche pour garde d'enfant sous conditions,
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
- Parking sécurisé,
- Possibilité de bénéficier des œuvres sociales proposées par le CSE.
Connaissance bureautique : maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et de messagerie (Outlook).
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Le candidat retenu sera chargé des missions suivantes :
- Réaliser des missions administratives, telles que la gestion des courriers entrants et sortants, pré-traitement de dossiers, tri et classement, etc.
- Vérifier la qualité des documents réceptionnés et des informations transmises,
- Enregistrer et mettre à jour des données sur le système d'information (enregistrement de dossiers, scannérisation de documents .)
- Alimenter les bases de suivi informatique liées aux courriers ou aux dossiers,
- Participer à la prise en charge des activités prioritaires du service,
- Apporter son soutien à l'équipe lors de tâches complémentaires.
Compétences :
Utilisation des outils bureautiques
Capacité d'apprentissage de la législation vieillesse
Rigueur, réactivité, autonomie
Sens de l'organisation et de gestion des priorités
Capacités rédactionnelles et relationnelles
Expérience : souhaitée sur un poste administratif
Lieu de travail : Bordeaux
Avantages :
- Type de contrat : CDD de 6 mois,
- Rémunération : 1808 bruts mensuel,
- Gratification annuelle au prorata temporis (Art. 21 de la CCNT),
- Prime d'intéressement,
- Durée hebdomadaire de travail : 36h. du lundi au vendredi.
- Horaires variables,
- Jours RTT,
- Télétravail possible sous conditions,
- Accès au restaurant d'entreprise (Participation de l'employeur au prix du repas),
- Participation mensuelle de l'employeur aux abonnements transports à hauteur de 75%,
- Indemnité au titre du Forfait Mobilité durable,
- Prime de crèche pour garde d'enfant sous conditions,
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
- Parking sécurisé,
- Possibilité de bénéficier des œuvres sociales proposées par le CSE.
Connaissance bureautique : maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et de messagerie (Outlook).
