informations générales
Rennes
Vous souhaitez faire partie d'une entreprise à mission sociale qui vient d'être certifié ISO9001 ? Evoluer dans une entreprise à taille humaine, qui laisse la place à l'autonomie ? Vous appréciez les contextes dynamiques, le travail en équipe et souhaitez participer au développement d'une entreprise en croissance ?
SERVICEA, est une Entreprise Adaptée de prestations de services auprès des entreprises du Grand Ouest. Entreprise à dimension humaine inscrit dans l'ESS. Nous embauchons majoritairement et prioritairement des personnes en situation de handicap en proposant des emplois adaptés dans différents domaines.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre Coordinateur/trice Activités Multiservices. Managé par le Responsable du Pôle Multiservice, vous assurerez la mise en œuvre des prestations de Facility Management sur les sites clients (bâtiments tertiaires sur le bassin Rennais. En relation direct et de proximité, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients.
Création de poste, vous évoluerez au sein du Pôle MULTISERVICE pour en devenir le/la Coordinateur/trice des Activités Multiservices dans toutes les composantes suivantes :
Relation client :
* Participer aux réunions avec le client
* Répondre aux enjeux, construire et développer les relations avec les clients en comprenant parfaitement les besoins et demandes des parties prenantes (internes et externes)
* Identifier les potentiels de développement et être force de proposition auprès des clients.
* Mettre en œuvre et appliquer les politiques et procédures
* Reporting
Opérationnel :
* Recueil, identification et suivi des besoins
* Réaliser les études et les chiffrages
* Gestion des prestations et des prestataires : planification, plans de prévention, bonne exécution des prestations, ..
* Gestion des achats : prestations, matériel, machines, .
Missions managériales :
* Management de l'équipe FM
* Accompagnement socioprofessionnel
Budgétaire/Financier :
* Entre garant du suivi financier et budgétaire
* Veiller à la rentabilité des contrats
Profil recherché
o Vous êtes issu.e d'un BAC +3 dans un domaine lié à la gestion d'entreprise et les services, la gestion technique ou l'ingénierie, et avez acquis une première expérience (y compris en alternance). Juniors acceptés.
o Le sens relationnel, vos compétences de communication et votre capacité d'analyse sont vos meilleurs atouts
o Vous avez une forte appétence pour les domaines techniques, couplé d'un sens du service tourné vers les solutions et les résultats
o Vous maitrisez les outils informatiques usuels et l'anglais
o Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique, nécessitant adaptabilité, polyvalence et flexibilité.
o A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
De bonnes raisons pour nous rejoindre :
- une PME dynamique qui poursuit son développement
- une entreprise à mission sociale : l'emploi des personnes en situation de handicap
- la participation à nos nombreux projets transverses : constructions de nos futures locaux, certifiée ISO 9001 et qui ambitionne passer la 26000 (RSE), .
- une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l'intra-prendre est encouragée
Nous avons suscité votre intérêt et votre curiosité ? Vous êtes prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? N'attendez plus et postulez ! Envoyez-nous votre candidature :
SERVICEA, Service Recrutement, 12, Rue Kerautret Botmel - 35000 RENNES ou par email : recrut@service-ea.com
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSERVICEA, est une Entreprise Adaptée de prestations de services auprès des entreprises du Grand Ouest. Entreprise à dimension humaine inscrit dans l'ESS. Nous embauchons majoritairement et prioritairement des personnes en situation de handicap en proposant des emplois adaptés dans différents domaines.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre Coordinateur/trice Activités Multiservices. Managé par le Responsable du Pôle Multiservice, vous assurerez la mise en œuvre des prestations de Facility Management sur les sites clients (bâtiments tertiaires sur le bassin Rennais. En relation direct et de proximité, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients.
Création de poste, vous évoluerez au sein du Pôle MULTISERVICE pour en devenir le/la Coordinateur/trice des Activités Multiservices dans toutes les composantes suivantes :
Relation client :
* Participer aux réunions avec le client
* Répondre aux enjeux, construire et développer les relations avec les clients en comprenant parfaitement les besoins et demandes des parties prenantes (internes et externes)
* Identifier les potentiels de développement et être force de proposition auprès des clients.
* Mettre en œuvre et appliquer les politiques et procédures
* Reporting
Opérationnel :
* Recueil, identification et suivi des besoins
* Réaliser les études et les chiffrages
* Gestion des prestations et des prestataires : planification, plans de prévention, bonne exécution des prestations, ..
* Gestion des achats : prestations, matériel, machines, .
Missions managériales :
* Management de l'équipe FM
* Accompagnement socioprofessionnel
Budgétaire/Financier :
* Entre garant du suivi financier et budgétaire
* Veiller à la rentabilité des contrats
Profil recherché
o Vous êtes issu.e d'un BAC +3 dans un domaine lié à la gestion d'entreprise et les services, la gestion technique ou l'ingénierie, et avez acquis une première expérience (y compris en alternance). Juniors acceptés.
o Le sens relationnel, vos compétences de communication et votre capacité d'analyse sont vos meilleurs atouts
o Vous avez une forte appétence pour les domaines techniques, couplé d'un sens du service tourné vers les solutions et les résultats
o Vous maitrisez les outils informatiques usuels et l'anglais
o Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique, nécessitant adaptabilité, polyvalence et flexibilité.
o A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
De bonnes raisons pour nous rejoindre :
- une PME dynamique qui poursuit son développement
- une entreprise à mission sociale : l'emploi des personnes en situation de handicap
- la participation à nos nombreux projets transverses : constructions de nos futures locaux, certifiée ISO 9001 et qui ambitionne passer la 26000 (RSE), .
- une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l'intra-prendre est encouragée
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