informations générales
Clermont-Ferrand
L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute pour son agence de Clermont-Ferrand, un(e) intervenant(e) pour accompagner des enfants âgés de plus de 3 ans.
Depuis plus de 35 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap.
Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe !
Pourquoi choisir NOVAVIE ?
- Un Planning équilibré avec votre vie personnelle
- Un Secteur géographie adapté à votre mobilité
- Des missions variées ajustées à vos compétences
- Vous ê tes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches
- Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions
Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée.
- Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser.
- Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences.
- Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute.
- Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations.
Vos activités au domicile seront :
- Aller chercher les enfants à la sortie de l'école
- Préparer et distribuer le goûter
- Réaliser des activités ludiques et d'éveil
- Aider aux devoirs
- Réaliser le bain / la douche des enfants accompagnés
Vous travaillerez les soirs en semaine jusqu'à 19H.
Des Déplacements
Le métier implique des déplacements.
Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km.
Accessibilité du poste
Vous êtes titulaire d'un BEP ou d'un CAP "Petite Enfance" ou vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an dans ce domaine d'activité.
Un accompagnement
NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche.
Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière.
Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE.
Un salaire, des garanties
CDI ou CDD à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail.
Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération.
Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire.
La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année.
Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE.
Savoir-être
Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion. Être capable de rendre compte de vos prestations à votre N+1.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDepuis plus de 35 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap.
Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe !
Pourquoi choisir NOVAVIE ?
- Un Planning équilibré avec votre vie personnelle
- Un Secteur géographie adapté à votre mobilité
- Des missions variées ajustées à vos compétences
- Vous ê tes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches
- Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions
Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée.
- Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser.
- Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences.
- Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute.
- Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations.
Vos activités au domicile seront :
- Aller chercher les enfants à la sortie de l'école
- Préparer et distribuer le goûter
- Réaliser des activités ludiques et d'éveil
- Aider aux devoirs
- Réaliser le bain / la douche des enfants accompagnés
Vous travaillerez les soirs en semaine jusqu'à 19H.
Des Déplacements
Le métier implique des déplacements.
Lors des inter-vacations, les temps de trajet seront décomptés comme du temps de travail effectif et les km parcourus seront indemnisés à 0,50 cts d'euro le km.
Accessibilité du poste
Vous êtes titulaire d'un BEP ou d'un CAP "Petite Enfance" ou vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an dans ce domaine d'activité.
Un accompagnement
NOVAVIE met en place un accompagnement et un plan de formation adapté à votre métier dès votre embauche.
Tutorat : Vous serez accompagné(e) H/F par un(e) tuteur (tutrice) au démarrage de votre poste mais aussi tout au long de votre carrière.
Intégration et Formation : Vous serez inscrit(e) à un parcours d'intégration et de formation NOVAVIE.
Un salaire, des garanties
CDI ou CDD à temps partiel avec la possibilité d'une augmentation du temps de travail.
Un diplôme ou un titre professionnel en lien avec notre secteur, vous permettra d'obtenir un Elément Complémentaire de Rémunération.
Si vous justifiez d'une ancienneté dans la même branche d'activité, un Elément Complémentaire de Rémunération Ancienneté pourra être ajouté à votre salaire.
La modulation : est un accord en lien avec notre convention collective. Ce système vous permet de bénéficier d'un salaire identique chaque mois quel que soit les évolutions de plannings et de bénéficier du paiement d'heures complémentaires en fin d'année.
Des garanties : NOVAVIE vous proposera une mutuelle entreprise, la prévoyance, des congés ancienneté et un congé supplémentaire d'urgence. Vous aurez accès aux avantages proposés par le CSE.
Savoir-être
Le métier requiert des qualités d'autonomie, une capacité d'adaptation à différentes personnalités et situations avec bienveillance. Intervenir dans l'intimité des personnes nécessite de la discrétion. Être capable de rendre compte de vos prestations à votre N+1.
