Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Missions :

Sous la responsabilité de la direction de l'IME Pierre DELMAS situé sur la commune de Mérignac (33), établissement accueillant des enfants, adolescents, jeunes adultes présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère avec ou sans troubles associés, y compris TSA, vous avez pour mission de :

- Accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes accueillis, pour développer les apprentissages à l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne ;
- Observer, écouter, analyser les besoins des personnes accueillies ;
- Concevoir, proposer, mettre en œuvre et évaluer des activités pour un individu ou pour un groupe, favorisant l'autonomie et l'insertion sociale ;
- Participer avec l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé de chaque jeune et à son évaluation ;
- Participer activement à l'amélioration continue de la démarche qualité et au développement des bonnes pratiques professionnelles notamment en matière de bientraitance.


Profil recherché :

- Diplôme d'état AES ou AMP exigé ;
- Débutant(e) accepté(e)
- Connaissance/expérience avec la population TSA souhaitée ;
- Savoir s'adapter à l'évolution du public accueilli et des pratiques d'accompagnement ;
- Capacité d'écoute, d'observation et de travail en équipe ;
- Adhérer au projet d'établissement et au projet associatif ;

Particularités du poste :
- Travail en journée du lundi au vendredi ;
- 1 samedi matin par mois travaillé.

Prise de fonction : 10 Mars 2025

Rémunération :
- Indexée à la CCNT du 15 mars 1966 (IDCC 0413) - Annexe 3 - Accompagnant éducatif et social - Coefficient de base 403 ;
- Prime Ségur ;
- Soit un salaire mensuel brut minimum de 2 039.80 € (prime comprise) auquel s'ajoute une reprise d'ancienneté selon expérience justifiée.

Avantages sociaux :
- Congés d'ancienneté,
- Extension des mesures conventionnelles : jours enfants malades, jours pour hospitalisation des enfants, congé pour déménagement, congé menstruel, ...
- Aménagement de la fin de carrière,
- CSE : chèques vacances, chèque cadeaux (Noël, mariage/PACS, naissance, retraite), participation aux activités culturelles et sportives,
- Participation aux transports en commun,
- Régime mutuelle et prévoyance,
- Formations, ...