informations générales
Carmaux
Dans le cadre du contrat de ville, et plus particulièrement du Programme de Réussite Éducative (PRE), le CIAS Carmausin-Ségala recrute un(e) référent(e) de parcours.
Placé(e) sous l'autorité du coordonnateur de la réussite éducative et en lien fonctionnel avec le Directeur de la cohésion sociale le (la) référent(e) de parcours assure l'accompagnement individualisé des enfants âgés de 2 à 16 ans en étroite coopération avec leurs parents et en complémentarité des partenaires. Ses actions se situent dans le cadre de la médiation sociale dans les champs de la scolarité, du social, de l'éducatif, du sanitaire, de l'accès au culturel, du soutien à la parentalité.
Missions principales:
ACCOMPAGNEMENT
-Prend connaissance des positionnements réalisés par les partenaires
-Participe aux premières rencontres des familles puis des enfants
-Identifie les problématiques et les besoins des enfants, en lien avec la famille et suite aux préconisations de l'équipe pluridisciplinaire (EPS)
-Elabore, suit et évalue les parcours
-Fixe les rendez-vous et réalise les entretiens avec les familles
-Positionne sur les actions adaptées aux parcours
-Accompagne physiquement et téléphoniquement les familles
-Oriente les familles auprès des structures locales concernant toute autre problématique
-Etablit des passerelles entre les familles et la vie locale (écoles, association, etc.)
-Développer et encourage l'autonomie de l'enfant et de sa famille pour la rendre actrice au sein du parcours
-Soutient les parents dans leur rôle éducatif
-Fait remonter les besoins des familles auprès du coordonnateur, est force de proposition afin de répondre aux problématiques rencontrées
-Assure la confidentialité quant à la prise en charge des familles
-Participe ou anime des actions collectives, ponctuellement
ADMINISTRATIF
-Constitue le dossier papier et numérique de l'enfant
-Assure le suivi administratif du parcours
-Assure la saisie des comptes rendus d'entretiens
-Gère les tableaux de bord de suivi des participants (entrées, sorties, caractéristiques)
COORDINATION
-Participe aux réunions d'équipes pluridisciplinaires (EPS)
-Travaille avec l'ensemble des partenaires qui gravitent autour de l'enfant et de sa famille
-Participe aux réunions avec les différents acteurs et les partenaires du territoire
-Participe aux coordinations internes au service.
-Peut être pilote /référent.e d'un travail thématique (ex : accès à la culture, projets autour du numérique, actions-animations dans le QPV, .)
Formation dans le domaine éducatif et/ou social exigée
Cadre statutaire: Catégorie C (Agent social). CDD d'1 an renouvelable
Poste à temps non complet (21h00)
Disponibilité et adaptabilité dans l'organisation du travail (rendez-vous en soirée éventuel)
Pour toutes informations supplémentaires sur les missions du poste, contacter M. Benoit CHAUZY- Coordonnateur du Programme de Réussite Educative, b.chauzy-cias@3c-s.fr.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePlacé(e) sous l'autorité du coordonnateur de la réussite éducative et en lien fonctionnel avec le Directeur de la cohésion sociale le (la) référent(e) de parcours assure l'accompagnement individualisé des enfants âgés de 2 à 16 ans en étroite coopération avec leurs parents et en complémentarité des partenaires. Ses actions se situent dans le cadre de la médiation sociale dans les champs de la scolarité, du social, de l'éducatif, du sanitaire, de l'accès au culturel, du soutien à la parentalité.
Missions principales:
ACCOMPAGNEMENT
-Prend connaissance des positionnements réalisés par les partenaires
-Participe aux premières rencontres des familles puis des enfants
-Identifie les problématiques et les besoins des enfants, en lien avec la famille et suite aux préconisations de l'équipe pluridisciplinaire (EPS)
-Elabore, suit et évalue les parcours
-Fixe les rendez-vous et réalise les entretiens avec les familles
-Positionne sur les actions adaptées aux parcours
-Accompagne physiquement et téléphoniquement les familles
-Oriente les familles auprès des structures locales concernant toute autre problématique
-Etablit des passerelles entre les familles et la vie locale (écoles, association, etc.)
-Développer et encourage l'autonomie de l'enfant et de sa famille pour la rendre actrice au sein du parcours
-Soutient les parents dans leur rôle éducatif
-Fait remonter les besoins des familles auprès du coordonnateur, est force de proposition afin de répondre aux problématiques rencontrées
-Assure la confidentialité quant à la prise en charge des familles
-Participe ou anime des actions collectives, ponctuellement
ADMINISTRATIF
-Constitue le dossier papier et numérique de l'enfant
-Assure le suivi administratif du parcours
-Assure la saisie des comptes rendus d'entretiens
-Gère les tableaux de bord de suivi des participants (entrées, sorties, caractéristiques)
COORDINATION
-Participe aux réunions d'équipes pluridisciplinaires (EPS)
-Travaille avec l'ensemble des partenaires qui gravitent autour de l'enfant et de sa famille
-Participe aux réunions avec les différents acteurs et les partenaires du territoire
-Participe aux coordinations internes au service.
-Peut être pilote /référent.e d'un travail thématique (ex : accès à la culture, projets autour du numérique, actions-animations dans le QPV, .)
Formation dans le domaine éducatif et/ou social exigée
Cadre statutaire: Catégorie C (Agent social). CDD d'1 an renouvelable
Poste à temps non complet (21h00)
Disponibilité et adaptabilité dans l'organisation du travail (rendez-vous en soirée éventuel)
Pour toutes informations supplémentaires sur les missions du poste, contacter M. Benoit CHAUZY- Coordonnateur du Programme de Réussite Educative, b.chauzy-cias@3c-s.fr.
